蓝少个人博客

实迷途其未远,觉今是而昨非

标签/职场

如何不伤感情的辞职还让老板念念不忘

    马上又到了一年一度的金三银四跳槽季。和九十月不同,这会儿,该拿的奖金到手了,该得的双薪也收入囊中。很多人不会再犹豫。但怎样去和老板提辞职却是个技术活儿。特别是程序员这一行业,怎样能做到不伤感情的走? ...

阅读全文>> 日期:2017-02-27 阅读:745 分类:[ 程序人生 ] 标签:[ 职场 程序员 ]

如果用打麻将的心态做事业

    打麻将人的特质:每场必到:不迟到、不早退!时间观念强!不抱怨、不嫌弃环境、适应能力强:小小几平方,抽烟的、有脚气. 的……都可以接受,在通往成功的过程中,忍受一切恶劣环境因素。团队精神:三缺一时心急如焚。...

阅读全文>> 日期:2016-09-23 阅读:911 分类:[ 职场励志 ] 标签:[ 职场 ]

为什么骂老板是件丢脸的事

    如果说工作是一场婚姻,那挑老板就像挑老公,决定跟他之前就要认清他的为人。一个好的人才,肯定有足够的眼光和足够的能力,去选择一位好老板——“不亏待员工”是一个好老板的硬件,既然确定他是自己未来追随的领导者,心里就有把握自己不被亏待。如果工作了很长时间,才发现老板各种没人性,是不是也证明你的“有眼无珠”?...

阅读全文>> 日期:2016-09-03 阅读:583 分类:[ 挨踢江湖 ] 标签:[ 职场 程序员 ]

为什么项目或团队领导走不通投票选举的模式

    曾有一个网友在QQ上和我发泄。他说他所在的项目团队中,有两个人能力相对比较强(假设是A和B),其中A是草根出身,从基层程序员拼上了候选人之路。B带有些关系户(据说起初是某客户介绍进来的),但是B也很努力,同样几年后成了项目经理候选人。...

阅读全文>> 日期:2016-09-02 阅读:662 分类:[ 挨踢江湖 ] 标签:[ 职场 程序员 ]